Житель Прикамья пожаловался на нарушение своих трудовых прав ОАО «РЖД». Проверка подтвердила слова работника.

В Государственную инспекцию труда обратился житель Пермского края, который сообщил, что ОАО «РЖД» нарушило его трудовые права. По этому поводу была организована проверка, во время которой выяснилось, что мужчину привлекали к работе в праздники и выходные без его письменного согласия или издания соответствующих приказов. Он был предварительно ознакомлен со своим графиков.

Также «РЖД» оплачивало работу жителя Прикамья по выходным и праздничным дням без учета компенсационных или стимулирующих выплат, пишет краевой суд.

Компания была привлечена к административной ответственности за нарушение трудового законодательства, а также за невыплату или неполную выплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений.

«РЖД» не смогло обжаловать решение суда.