Прокуратура Оханского района проверила исполнение законодательства о противодействии коррупции в ФКУ КП-39 ГУФСИН России по Пермскому краю. Было выявлено нарушение.

По информации прокуратуры Пермского края, руководитель учреждения при заключении государственных контрактов не принял мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, так как контракты заключались с его родственником. Также он не уведомил вышестоящее управление о возникшем конфликте.

Несмотря на наличие оснований для увольнения госслужащего в связи с утратой доверия, работодатель освободил его от должности по другому основанию – в связи с нарушением условий контракта.

Прокурор с таким решением не согласился и обратился в суд. Он потребовал установить в действиях должностного лица конфликт интересов, признать приказ о расторжении контракта незаконным и изменить формулировку увольнения на «в связи с утратой доверия».