Государственная инспекция труда в Пермском крае проверила соблюдение трудового законодательства в АО «Березниковский содовый завод». Были выявлены многочисленные нарушения.

Так, трем работникам не начислена и не выплачена компенсация за несвоевременную оплату отпусков в порядке ст. 236 ТК РФ. Пяти работникам никто не провел вводный инструктаж по охране труда.

Трем сотрудникам на организовали прохождение обучение по охране труда безопасным приемам и методам выполнения работ при воздействии вредных и опасных факторов. Два работника не прошли в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование.  40 заводчан не прошли в установленном порядке обязательный периодический медицинский осмотр.

При этом на заводе не организован учет выдачи работникам дерматологических средств индивидуальной защиты, смывающих средств. Используются средства индивидуальной защиты с истекшим сроком эксплуатации. На ремонтно-механическом участке нет технологических карт размещения грузов с указанием мест размещения.

В ходе проверки АО выданы предписания об устранении выявленных нарушений. До момента устранения нарушений от работы были отстранены шесть сотрудников предприятий.

«По результатам исполнения предписаний работодателем  устранены все выявленные нарушения. За допущенные нарушения трудового законодательства работодатель привлечен к административной ответственности», - отмечают в Государственной инспекции труда Пермского края.